事业单位合同制是指采用聘用制度，以合同为依据确定劳动关系的一种工作形式。包括学校、医院、科研院所、文化机构、社会福利机构等公共服务领域的事业单位。
这种制度相对于公务员制度更加灵活，使得事业单位能够更快速地适应市场和社会的需要，更好地发挥其服务功能。同时，也使得员工更有动力和责任心，为事业单位的发展和服务品质做出更大的贡献。
事业单位合同制包括，农业局，土地局，农机局等。
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